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Técnico Medio en Responsabilidad Social Corporativa
| Fecha: |
07/04/2025 |
| Estado: |
Publicación listado definitivo candidaturas admitidas y excluidas |
| Descripción: |
BASES DE LA CONVOCATORIA DEL PROCESO SELECTIVO PARA LA COBERTURA DE UNA PLAZA DE TÉCNICO MEDIO EN RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA DE LA PLANTILLA DE PERSONAL LABORAL FIJO DE LA SOCIEDAD MUNICIPAL ZARAGOZA VIVIENDA, SLU, POR TURNO LIBRE, MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN.
BASE 1. Normas generales.
El Presupuesto General Municipal, en el que se incluye el estado de ingresos y gastos y plantilla del ejercicio 2025 de la Sociedad Municipal Zaragoza Vivienda, SLU, fue aprobado en sesión del Ayuntamiento Pleno de fecha 20 de febrero de 2025, y publicado en el BOPZ el día 25 de febrero de 2025.
El Consejo de Administración de la Sociedad Municipal Zaragoza Vivienda, SLU, en sesión de fecha 7 de marzo de 2025, aprobó oferta de empleo público de la Sociedad Municipal correspondiente al ejercicio 2025, con la inclusión de los puestos de trabajo a incorporar como personal laboral fijo en la plantilla de la Sociedad Municipal, en función de las necesidades, prioridades y disponibilidad presupuestaria. La oferta de empleo del ejercicio 2025 ha sido publicada en el Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza (BOPZ) con fecha 13 de marzo de 2025, con la inclusión de una plaza de TÉCNICO MEDIO EN RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA en la plantilla de personal laboral fijo de Zaragoza Vivienda.
Es objeto de estas Bases y su consiguiente convocatoria, regular y establecer los aspectos que regirán el proceso selectivo para cubrir con carácter fijo, UN puesto de trabajo de Técnico Medio en Responsabilidad Social Corporativa, con el nº 89 de puesto de trabajo, clasificado con la categoría laboral A2-21-8002, según dispone el Convenio Colectivo en vigor de aplicación al personal laboral del Ayuntamiento de Zaragoza y las tablas salariales de aplicación en Zaragoza Vivienda.
El sistema de selección de las personas aspirantes será concurso-oposición, que consistirá en una prueba escrita teórico-práctica, así como la valoración de méritos.
La plaza prevista en estas Bases será convocada por el TURNO LIBRE, conforme a los principios de libre concurrencia, igualdad, mérito, capacidad y publicidad, y se exigirán los requisitos de participación previstos en las mismas.
4.2) Presentación de solicitudes
4.2.a) La instancia junto con la documentación indicada en la Base 4.1 se presentará preferentemente en la sede electrónica del Ayuntamiento de Zaragoza.
https://www.zaragoza.es/sede/portal/tramites-servicios/carpeta-ciudadana. Por otra parte, podrá ser de forma presencial, en el registro de entrada de la Unidad de Información y Atención al Ciudadano de Zaragoza Vivienda, ubicado en la calle San Pablo, 61 de Zaragoza, en el horario de lunes y viernes, de 9 a 14 horas.
4.2.b) El plazo de presentación de instancias será de 20 (VEINTE) días naturales, que se iniciarán a contar desde el día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza. Desde el día 8 de abril hasta el 27 de abril de 2025 (ambos inclusive).
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| Solicitud: |
Modelo de instancia
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| Bases: |
Bases convocatoria Técnio Medio RSC.pdf
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| Desarrollo: |
07/04/2025 | Publicación BOP del 7-04-2025
28/04/2025 | Finalizacion plazo solicitudes
21/05/2025 | Publicación de la Comisión de Selección >>
27/05/2025 | Publicación listado provisional de candidaturas admitidas y excluidas >>La Comisión de Selección del proceso selectivo, convocado por la sociedad municipal para cubrir un puesto de Técnico/a Medio RSC, con la categoría A2-21, mediante contrato indefinido fijo, a tiempo completo ha resuelto, una vez examinada la documentación aportada por las personas aspirantes, aprobar la relación provisional de admitidos/as y excluidos/as al proceso.
Contra la presente publicación, las personas candidatas podrán alegar lo que estimen conveniente en el plazo máximo de cinco días hábiles a partir del día siguiente a la misma.
Pueden consultar el listado provisional en el documento adjunto.  Descargar documento adjunto
11/06/2025 | Publicación listado definitivo candidaturas admitidas y excluidas >>La Comisión de Selección del proceso selectivo, convocado por la sociedad municipal para cubrir un puesto de Técnico/a Medio Responsabilidad Social Corporativa, con la categoría A2-21, mediante contrato indefinido fijo, a tiempo completo ha resuelto, una vez examinada la documentación aportada por las personas aspirantes, durante el tiempo de alegaciones, aprobar la relación definitiva de admitidos/as y excluidos/as al proceso.
Por otro lado se indica que la fecha para la realización de la fase de oposición será el 27 de junio de 2025 a las 09:30 horas en calle San Pablo, 61 de Zaragoza. Deberán venir provistos de DNI.
La prueba tendrá una duración máxima de 90 minutos, siendo una parte de preguntas tipo test y otra parte teórico-práctica.
Puede consultar la lista en el documento adjunto.
Descargar documento adjunto
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